[KNS뉴스통신=안철이 기자]경남 창녕군시설관리공단(이사장 신용곤)은  영산국민체육문화센터에서 임직원 100여 명을 대상으로 「2026년도 갑질·직장 내 괴롭힘 예방 교육」을 실시했다고 밝혔다.

이번 교육은 조직 내 발생할 수 있는 갑질과 직장 내 괴롭힘을 사전에  예방하고, 임직원의 인권과 노동권익을 보호하는 한편, 상호 존중과 배려를 바탕으로 한 건강한 조직문화를 조성하기 위해 마련됐다.

이날 교육은 1부에서는 갑질의 정의 및 법적 기준, 직장 내 괴롭힘과의 차이 및 주요 유형 살펴보고, 공공기관과 기업의 실제 사례·판례 분석을 통해 상황별 올바른 대응 방법을 공유했다. 

또한  2부에서는 노동권익 보호의 중요성과 관련 법률, 직장 내 괴롭힘 판단 기준 등을 다루고, 고용노동부 매뉴얼에 따른 대응 절차와 사후관리 방안을 안내해 실질적인 예방과 대응 역량을 높이는 시간을 가졌다.

한편 신용곤 이사장은 “임직원들이 상호 존중의 가치를 되새기고, 수평적이고 건강한 소통 문화를 정착시키는 계기가 되기를 바란다”며, “앞으로도 갑질과 직장 내 괴롭힘이 없는 안전하고 신뢰받는 일터를 만들기 위해 지속적으로 노력하겠다”고 전했다.

안철이 기자 acl8686@hanmail.net

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